岗位职责:
(1)根据公司组织机构设计绩效考核政策,编制各岗位绩效考核表.
(2)会同各部门负责人组织实施各类员工的绩效考核工作.
(3)负责向各部门解释说明绩效考核制度、流程等相关内容.
(4)组织对员工的绩效考核工作,确保组织绩效的顺利开展.
(5)完成领导安排的其他工作
1、有人力资源管理师证优先。 2、本科以上学历,企业管理或人力资源相关专业毕业
嵊州人才网——嵊州市工汇人力资源有限公司版权所有[www.ghrlzy.com] 浙ICP备15029068号-1 33068302000244
地址:嵊州市一景路89号 EMAIL:ghzjs@qq.com
ICP经营许可证:浙B2-20201423 人力资源证: 330683201911080003
Powered by PHPYun.